Samsung Biologics a enregistré au 2e trimestre de cette année un chiffre d’affaires d’environ 1 0300 milliards de wons, en hausse de 30 % sur un an. Malgré un conflit social qui s’éternise et la première grève de son histoire, l’entreprise affiche des performances solides. L’absence d’accord final dans les négociations sociales entretient toutefois l’incertitude, alors que direction et syndicat doivent se retrouver à la table des discussions ce vendredi.
D’après le système de divulgation électronique (DART), consulté le 23, Samsung Biologics a réalisé au 2e trimestre un chiffre d’affaires de 1 0320,9 milliards de wons et un bénéfice d’exploitation de 586,4 milliards de wons. Par rapport à la même période de l’an dernier (chiffre d’affaires de 1 0014,2 milliards de wons, bénéfice d’exploitation de 477,2 milliards de wons), cela représente une hausse de 30 % (306,7 milliards de wons) du chiffre d’affaires et de 23 % (109,2 milliards de wons) du bénéfice d’exploitation.
Le groupe explique cette progression par l’effet de la pleine capacité des usines 1 à 4, ainsi que par l’impact d’un taux de change favorable, qui lui ont permis de maintenir une croissance solide par rapport à l’an dernier.
Au 2e trimestre, la marge opérationnelle s’est établie à 44,4 %, en léger recul par rapport aux 47,1 % de la même période de l’an dernier. Cette baisse s’explique par le fait que les coûts liés à l’usine 5 et au site de production de Rockville, aux États-Unis, ont été comptabilisés avant la reconnaissance pleine et entière des revenus correspondants.
Samsung Bio poursuit également activement ses activités de prise de commandes. Depuis sa création, les commandes cumulées atteignent 115 contrats en CMO et 176 en CDO, pour un montant total cumulé de 21,7 milliards de dollars.
La pleine capacité des usines 1 à 4 et un carnet de commandes dépassant 10 milliards de dollars soutiennent la base de revenus à venir. À la fin du 1er trimestre de cette année, le carnet de commandes de Samsung Bio s’élevait à 10,272 milliards de dollars (15 0170 milliards de wons) sur la base des volumes d’achat minimum, et à 13,106 milliards de dollars (19 0360 milliards de wons) sur la base des volumes estimés en cas d’augmentation de la demande des clients.
Selon l’entreprise, l’élargissement de la contribution au chiffre d’affaires de l’usine 5 et du site de production de Rockville, aux États-Unis, ainsi qu’un taux de change favorable, pourraient permettre d’atteindre le haut de la fourchette de ses prévisions de croissance du chiffre d’affaires annuel en 2026 (par rapport à l’année précédente : +15 à 20 %).
Toutefois, derrière ces bons résultats subsiste une incertitude : le conflit social. Chez Samsung Biologics, les tensions se sont intensifiées après l’échec des négociations salariales et conventionnelles pour 2026, entamées en décembre dernier.
Le syndicat a mené une grève partielle du 28 au 30 avril, puis une grève totale du 1er au 5 mai, à laquelle environ 2 0800 personnes ont participé. Il s’agit de la première grève depuis la création de Samsung Bio. L’entreprise avait alors indiqué qu’une perte d’environ 150 milliards de wons était attendue du fait de la grève partielle. Toutefois, dans cette publication de résultats, elle n’a mentionné que quelques perturbations de production en lots, sans divulguer séparément le montant définitif des pertes liées à la grève.
Le syndicat réclamait △ une hausse de 14,3 % du salaire de base △ une augmentation forfaitaire de 3,5 millions de wons △ le versement d’une prime d’encouragement de 30 millions de wons △ une prime de performance sur surprofit (OPI) financée par 20 % du bénéfice d’exploitation, tandis que la direction proposait △ un taux d’augmentation salariale de 6,2 % △ une prime d’encouragement d’environ 6 millions de wons △ une OPI financée par 10 % du bénéfice d’exploitation.
Le syndicat a récemment abaissé le niveau de ses revendications salariales, en demandant notamment un taux d’augmentation de référence de 6,5 %, une hausse forfaitaire de 3 millions de wons et un taux d’augmentation lié à la performance de 3 % en moyenne à l’échelle de l’entreprise. En revanche, il a maintenu séparément ses demandes concernant la prime d’encouragement ainsi que l’élargissement des avantages, dont l’attribution d’actions de l’entreprise et l’amélioration des prestations sociales. Il est également rapporté que, dans la convention collective, des clauses qui avaient suscité une controverse sur une possible ingérence dans la gestion — comme l’obligation d’un vote syndical lors des affectations de personnel, ou l’examen et le vote en cas de scission de l’entreprise ou d’externalisation — ont été ajustées. Les demandes de stabilité de l’emploi, telles qu’un accord préalable en cas de départs volontaires, sont maintenues.
Les deux parties doivent reprendre les négociations le 24. La proposition d’arbitrage du syndicat devrait donc être examinée.
Un responsable de Samsung Bio a déclaré : « Les négociations entre la direction et le syndicat doivent se tenir ce vendredi », ajoutant : « Toutefois, il est difficile de rendre publics des détails précis concernant ces discussions. »
À ce sujet, Park Jae-sung, président du syndicat de coopération de Samsung Bio, a expliqué : « Des représentants opérationnels des deux parties seront présents », précisant : « Auparavant, la direction n’avait pas communiqué de position distincte concernant la proposition d’arbitrage. »
